Mức lương
Thỏa thuận
Khu vực
Hà Nội
Kinh nghiệm
Không yêu cầu
Mô tả công việc Smollan đang đồng hành cùng hệ sinh thái Galaxy trong việc tuyển dụng và quản lý gần 2.500 nhân sự Product Specialist, Merchandiser, Field Trainer, Team Leader... tại các hệ thống bán lẻ lớn như Thế Giới Di Động, Điện Máy Xanh, FPT, Viettel, CellphoneS, Điện Máy Chợ Lớn, Nguyễn Kim... Nếu bạn yêu thích công nghệ, thích môi trường bán lẻ năng động và muốn trở thành một phần của team Galaxy , đây có thể là cơ hội dành cho bạn! MÔ TẢ CÔNG VIỆC Làm việc tại cửa hàng thuộc các hệ thống bán lẻ lớn trên toàn quốc như Thế Giới Di Động, Điện Máy Xanh, FPT, Viettel, CellphoneS, Điện Máy Chợ Lớn, Nguyễn Kim... Tư vấn, giới thiệu sản phẩm Galaxy và hỗ trợ khách hàng lựa chọn sản phẩm phù hợp. Hướng dẫn khách hàng cách sử dụng và trải nghiệm các tính năng nổi bật của sản phẩm. Đảm bảo mục tiêu doanh số của cửa hàng và sản phẩm phụ trách theo tháng/quý/năm. Cập nhật và hỗ trợ kiến thức về sản phẩm mới cho nhân viên tại cửa hàng. Theo dõi, thu thập thông tin thị trường, tình hình bán hàng và thực hiện báo cáo theo yêu cầu. Đảm bảo hình ảnh, vị trí trưng bày và nhận diện sản phẩm tại cửa hàng luôn được duy trì đúng tiêu chuẩn. THỜI GIAN LÀM VIỆC Làm việc theo giờ hoạt động của siêu thị/cửa hàng. Ca xoay: 09:00–16:00 hoặc 14:00–21:00. Ca gãy: 09:00–12:00 và 16:00–20:30. 6 ngày/tuần , nghỉ 1 ngày/tuần theo lịch sắp xếp. Yêu cầu ứng viên KHÔNG YÊU CẦU KINH NGHIỆM – KHÔNG YÊU CẦU BẰNG CẤP , được đào tạo khi nhận việc. Nam/Nữ từ 18–30 tuổi . Giao tiếp tốt, tự tin và yêu thích công việc tư vấn bán hàng. Ngoại hình sáng, tác phong chuyên nghiệp là một lợi thế. Có tinh thần chủ động, trách nhiệm và sẵn sàng học hỏi. Quyền lợi ứng viên THU NHẬP: Lên đến 16 triệu+++/tháng Gồm Lương cứng + phụ cấp + thưởng KPI Lương cứng cố định, KHÔNG bị ảnh hưởng bởi KPI. THỬ VIỆC & ĐÀO TẠO Thử việc 02 tháng – hưởng 100% lương. Được đào tạo bài bản về nghiệp vụ bán hàng, kỹ năng giao tiếp, tư vấn sản phẩm và phát triển bản thân. Được hướng dẫn kiến thức sản phẩm trước khi bắt đầu công việc. PHÚC LỢI Lương tháng 13 + thưởng KPI. Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định. Khám sức khỏe định kỳ hằng năm. Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, đồng nghiệp thân thiện. CƠ HỘI PHÁT TRIỂN Lộ trình thăng tiến rõ ràng sau 6 tháng – 1 năm dựa trên năng lực và kết quả công việc. Thường xuyên được tham gia các chương trình đào tạo nâng cao chuyên môn, kỹ năng bán hàng và kỹ năng mềm. Địa điểm làm việc (trước sáp nhập) 1. Miền Bắc Bắc Giang: TP. Bắc Giang. Hà Giang: TP. Hà Giang. Hà Nam: Phủ Lý. Hà Nội: Cầu Giấy, Đống Đa, Hà Đông, Hai Bà Trưng, Hoàn Kiếm, Mê Linh, Nam Từ Liêm, Tây Hồ, Thanh Trì. Hải Dương: Chí Linh, Tứ Kỳ. Hải Phòng: Lê Chân, Thủy Nguyên. Nam Định: TP. Nam Định, Giao Thủy. Ninh Bình: Tam Điệp. Quảng Ninh: Hải Hà. Thái Nguyên: TP. Thái Nguyên. Nghệ An: Vinh, Quỳnh Lưu. Thanh Hóa: TP. Thanh Hóa, Nghi Sơn. 2. Miền Trung - Tây Nguyên Đà Nẵng: Cẩm Lệ, Liên Chiểu, Sơn Trà, Thanh Khê. Đắk Lắk: Buôn Hồ. Quảng Ngãi: TP. Quảng Ngãi. 3. TP. HCM & Đông Nam Bộ Hồ Chí Minh: Quận 7, Quận 12, Bình Chánh, Nhà Bè, Cần Giờ. Bà Rịa - Vũng Tàu: Vũng Tàu, Châu Đức, Phú Mỹ. Bình Dương: Bến Cát, Dĩ An, Tân Uyên. Bình Phước: Chơn Thành. Đồng Nai: Long Khánh. Bình Thuận: Tuy Phong. Khánh Hòa: Nha Trang, Cam Ranh. Lâm Đồng: Di Linh, Đam Rông. Tây Ninh: Trảng Bàng. 4. Miền Tây An Giang: Châu Đốc, Châu Phú. Cà Mau: TP. Cà Mau, Trần Văn Thời. Đồng Tháp: Sa Đéc. Hậu Giang: Ngã Bảy. Kiên Giang: Phú Quốc. Long An: Đức Hòa. Sóc Trăng: TP. Sóc Trăng, Kế Sách. Tiền Giang: Mỹ Tho, Chợ Gạo, Gò Công. Trà Vinh: TP. Trà Vinh. Kỹ năng Không yêu cầu kinh nghiệm chuyên môn, Tuổi 18 - 30, Trung học cơ sở (Cấp 2) trở lên, Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Bảo hiểm sức khỏe ngưởi thân, Bán hàng điện thoại, B2C, Direct Sales, Bán hàng tại cửa hàng/showroom, Lao động phổ thông Nguồn TopCV: https://www.topcv.vn/viec-lam/nhan-vien-ban-hang-dien-thoai-galaxy-tgdd-dmx-fpt-viettel-cellphones-thu-nhap-16-trieu-khong-yeu-cau-kinh-nghiem/2301958.html
Thông tin phúc lợi, văn hóa doanh nghiệp thường được mô tả trong phần mô tả công việc hoặc trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn.
Nhấn “Tạo gợi ý” để nhận danh sách câu hỏi giúp bạn hiểu rõ phạm vi công việc, kỳ vọng, quy trình và cơ hội phát triển trước khi ứng tuyển hoặc phỏng vấn.