Cán Bộ Hiện Trường| Kỹ Sư Xây Dựng | Giám Sát Hiệu Trường (Lương Upto 20 Triệu) Tại Hà Nội

Mô tả công việc

Mô tả công việc Hạng mục được giao hoàn thành đúng yêu cầu chất lượng, tiến độ và an toàn; khối lượng, hồ sơ được cập nhật đầy đủ. Tổ chức công việc hằng ngày Nhận phạm vi và mục tiêu từ Chỉ huy trưởng; lập kế hoạch ngày, tuần và triển khai cho tổ đội. Kiểm tra bản vẽ, mặt bằng, vật tư và nhân lực trước khi làm; báo sớm nguy cơ chậm kèm phương án. Kiểm tra chất lượng và an toàn Giám sát, tự kiểm tra và tổ chức nghiệm thu nội bộ trước khi mời nghiệm thu; theo dõi sửa lỗi đến khi đạt. Kiểm tra việc thực hiện biện pháp và yêu cầu an toàn; báo ngay, thực hiện biện pháp ngăn ngừa khi phát hiện nguy cơ mất an toàn. Khối lượng và hồ sơ Xác nhận khối lượng thực tế trong phạm vi được giao; phối hợp QS, ghi nhận phát sinh và cập nhật nhật ký, ảnh, hồ sơ. Lập nhu cầu vật tư, theo dõi sử dụng; báo cáo kết quả, tồn tại và kế hoạch tiếp theo cho Chỉ huy trưởng. Yêu cầu ứng viên Tốt nghiệp cao đẳng/đại học ngành Xây dựng hoặc ngành phù hợp; ít nhất 01- 03 năm kinh nghiệm thi công dân dụng. Đọc được bản vẽ, sử dụng AutoCAD và Excel; biết tổ chức tổ đội và kiểm tra công việc thực tế. Ưu tiên kinh nghiệm phần thô, chống thấm, hoàn thiện hoặc tầng hầm; giao tiếp rõ ràng, có trách nhiệm với phần việc. Có thể giải thích một hạng mục từng phụ trách: cách giao việc, kiểm tra, xử lý lỗi và xác nhận hoàn thành. Quyền lợi ứng viên Phụ cấp theo chính sách; thưởng theo hiệu quả công trình và thâm niên. Tham gia bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp; nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định, du lịch hàng năm, thưởng hiệu quả công việc. Làm việc tại công trình ở Hà Nội; sẵn sàng công tác tại tỉnh lân cận. Lịch làm việc và chế độ công tác trao đổi rõ trước khi nhận việc. Kỹ năng 1 năm kinh nghiệm chuyên môn, Cao Đẳng trở lên, Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Team building, Giám sát dự án/công trình/thi công, Xây dựng Nguồn TopCV: https://www.topcv.vn/viec-lam/can-bo-hien-truong-ky-su-xay-dung-giam-sat-hieu-truong-luong-upto-20-trieu-tai-ha-noi/2296714.html

Kỹ năng yêu cầu

Quyền lợi & văn hóa

Thông tin phúc lợi, văn hóa doanh nghiệp thường được mô tả trong phần mô tả công việc hoặc trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn.

Nhấn “Tạo gợi ý” để nhận danh sách câu hỏi giúp bạn hiểu rõ phạm vi công việc, kỳ vọng, quy trình và cơ hội phát triển trước khi ứng tuyển hoặc phỏng vấn.